"Quel manque de professionnalisme" est la réaction la plus courante des cadres  internationaux lorsqu’ils sont  confrontés à un comportement culturel différent du leur sur leur lieu de travail.

Le professionalisme devient l’alibi pour imposer sa vision du monde. On parle également d’alibi ethnocentriste dans la mesure où ce dernier met en péril les relations entre des personnes de cultures différentes. Cela génère, dans un monde professionel en contsante évolution de l'exclusion au travail, et cela réduit également les chances de succès des équipes multicultutelles .

Ce livre va au delà des opinions individuelles sur le "professionnalisme" et propose des stratégies efficaces de résolution de conflits inter-culturels. Il s'agit d'un guide pratique destiné à améliorer les performances des équipes multiculturelles en favorisant une culture inclusive dans votre organisation.

Ne Touchez pas à mon professionnalisme !
Vanessa Barros (E93)
Publishroom
253 pages
30 €

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