Votez pour les ESSEC aux Awards de l’Engagement personnel de la Fondation Mozaïk

Vincenzo Vinzi, directeur général du Groupe ESSEC, et Elisabeth Moreno (EXEC MBA 06), ex-ministre menant de nombreuses actions pour l’égalité, sont nominés dans la catégorie « Engagement personnel » des Awards de l’Inclusion économique organisés par la Fondation Mozaïk. Vous pouvez voter pour l’un et l’autre dès maintenant, résultats le 28 novembre !

Les Awards de l’Engagement personnel récompensent une personnalité engagée en matière d’inclusion économique à titre personnel ou en tant que dirigeant d'une entreprise ou institution. Le jury évalue les actions et initiatives menées par la personne et/ou l'entreprise ou institution qu'elle représente. Les nominés sont ensuite départagés par les votes du public. Le palmarès 2023 sera dévoilé le 28 novembre, en direct depuis Bercy, dans le cadre du Sommet de l'Inclusion Économique.

Vincenzo Vinzi, engagé pour la transition écologique et sociétale de l’ESSEC

« La diversité constitue un levier de création de valeur pour une économie inclusive, équitable et durable. » Fort de cette conviction personnelle, Vincenzo Vinzi a donné l’impulsion pour que l’ESSEC lance la démarche Together avec un volet dédié à l’inclusion et la diversité, incluant des mesures pour le respect d’autrui, l’égalité femmes-hommes, l’ouverture sociale et une politique handicap ambitieuse. 

Parmi les actions menées : création du double appel à l’oral qui permet à certains candidats boursiers de passer les oraux de la Grande École même s’ils sont non-admissibles et qui s’inscrit dans un objectif plus large d’atteindre 27 % de boursiers à l’horizon 2025 ; développement du nombre d’apprentis qui a déjà atteint le seuil de 1 000 étudiants par an ; création de la Fresque de la Diversité, atelier pour prendre du recul sur les mécanismes cognitifs inconscients de discrimination, qui est proposé à toutes les personnes intégrant l’ESSEC et qui essaime en dehors de l’école, portant ainsi le nombre de personnes formées à plus de 13 000 à ce jour…

Reflet de cet engagement, l’ESSEC a obtenu le label DD&RS, dédié au développement durable et à la responsabilité sociétale dans l’enseignement supérieur, qui s’appuie sur un référentiel national très exigeant. L’école a en outre été reconnue, pour la deuxième année consécutive, comme la plus engagée en France dans la transition sociale et écologique selon le classement ChangeNow / Les Échos START. 

Par ailleurs, Vincenzo Vinzi préside actuellement la Commission Diversité de la CGE (Conférence des Grandes Écoles) qui accompagne la diversification des profils au sein des établissements membres au regard de leur responsabilité sociétale, afin d’améliorer leur performance globale.

Conscient des efforts qu’il reste à fournir, Vincenzo Vinzi reste engagé sur ces enjeux aux côtés de toute la communauté pour rendre l’ESSEC encore plus inclusive.

Elisabeth Moreno, serial-activiste de l’inclusion

Arrivée en France à l'âge de 7 ans en provenance du Cap-Vert et issue d'un milieu modeste, Elisabeth Moreno a brisé plusieurs plafonds de verre au fil de sa carrière. 

Jeune créatrice d'une entreprise dans le BTP au début des années 1990, elle dirige par la suite la division grands comptes de France Télécom puis rejoint tour à tour Dell Computer, Lenovo et Hewlett-Packard dont elle devient vice-présidente pour l'Afrique avant d’être nommée ministre déléguée à l’Égalité entre les femmes et les hommes, à la Diversité et à l’Égalité des chances dans le gouvernement Castex. 

Aujourd’hui, la grande affaire de sa vie reste encore l'éducation, l'inclusion et la mixité professionnelle : elle est à la fois membre du Conseil pour la diversité, l'équité et l'inclusion (DE&I) du groupe Sanofi, administratrice de la start-up Each One spécialisée dans l'inclusion de personnes réfugiées au sein de grands groupes, fondatrice de l’association La puissance du lien intervenant auprès des organisations privées et publiques sur les sujets des liens entre les femmes et les hommes, les liens intergénérationnels et les liens entre les territoires, présidente de la fondation Femmes@numérique engagée pour plus de mixité dans la tech et marraine du Club Africa in France d’ESSEC Alumni. Un parcours qui lui vaut d’ailleurs la couverture du prochain Reflets ESSEC Magazine.

Votez pour Vincenzo Vinzi et Elisabeth Moreno aux Awards de l’engagement personnel en ligne ! 

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